北京市启动“一企一标准、一岗一清单”编制抽查考核工作

5月8日，协调处以市局名义正式印发了《2017年隐患排查“一企一标准、一岗一清单”编制检查绩效考核方案》 (京安监通[2017]29号)，全面启动全市“清单”编制抽查考核工作。

此次考核按照“高标准，严过程，重实绩”的工作原则，考核内容主要包括政府推动和企业实施两个部分，协调处负责统筹协调、监督指导；市安科院负责策划组织，具体实施由竞争比选确定的第三方单位负责。考核采取材料审核、现场核查等方式，综合考核各区“清单”编制帮扶工作绩效，考核覆盖全市16个区及北京经济技术开发区，根据各区企业数量，每区抽选10%的企业，全市总共200家企业进行现场核查。根据整体工作安排和特点，5-6月份，针对2016年“清单”编制工作开展“回头看”，从每个区2016年清单编制企业中抽选3-5家，按照“考核标准”进行现场核查。截至目前，“回头看”开展两周来，已完成了东城区、西城区、海淀区、顺义区、平谷区、开发区、丰台区、朝阳区和通州区等9个区共27家企业的现场核查。

通过核查发现，多数企业“清单”编制工作成效明显，隐患排查运行机制已经建立并较好施行。同时，发现了一些问题，比如清单编制个性化程度不高，与岗位实际贴合度较差；个别企业特种设备设施登记不全，一些非主要设备设施有遗漏等。下一步，针对“回头看”中发现的问题，将在今年“清单”编制工作中进行改进完善。一是进一步加大266号令的宣传培训，不断增强企业主体责任意识；二是督促区县对帮扶机构加强管理，提前组织筹划验收工作；三是加大隐患信息系统应用推广工作力度，在“清单”编制企业范围内实现隐患信息系统应用“全覆盖、无死角”。